Casemanager Verzuim
KVK
Opdrachtomschrijving
Over de opdracht
KVK is op zoek naar een ervaren interim casemanager verzuim. KVK werkt met het Eigen Regie model van verzuim waarbij de leidinggevenden zelf casemanager zijn. We hebben de beweging ingezet naar het Samen Regie model waarbij de leidinggevende nog steeds het eerste aanspreekpunt is voor de zieke medewerker, maar vanaf het begin daarbij ondersteund wordt door een casemanager verzuim. Het gaat hier om end tot end casemanagement. KVK is ook eigenrisicodrager voor de ziektewet en WIA. Dat kan ook betekenen dat er een WIA aanvraag gedaan moet worden of beschikking van het UWV gecontroleerd op juistheid en vervolgstappen. Daarnaast is het begeleiden van een collega iol onderdeel van de opdracht.
Wat ga je doen
De nieuwe end-to-end casemanager is gedurende de volledige verzuimperiode van maximaal 104 weken het vaste aanspreekpunt voor leidinggevende en betrokken stakeholders. Hierdoor wordt continuïteit geborgd, worden risico's beperkt en ontstaat een significant betere ondersteuning van de leidinggevende.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Regie voeren over het volledige verzuimproces vanaf de eerste ziektedag.
- Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij complexe verzuimvraagstukken.
- Bewaken van wettelijke kaders, termijnen en dossieropbouw Wet verbetering poortwachter.
- Coördineren van alle betrokken partijen, waaronder bedrijfsarts, arbodienst, leidinggevende, medewerker en externe deskundigen.
- Signaleren van risico's richting WIA-instroom en inzetten van passende interventies.
- Ondersteunen van de transitie van "eigen regie" naar "samen regie".
- Inhoudelijke bijdrage leveren aan kwaliteitsverbetering van verzuimprocessen.
- Analyseren van verzuimtrends en signaleren van verbeterkansen.
Complexiteit en impact. De casemanager opereert zelfstandig binnen een complex speelveld van arbeidsrecht, sociale zekerheid, verzuimregelgeving en belangen van verschillende stakeholders.
De functie vereist:
Specialistische kennis van verzuim- en re-integratiewetgeving.
Adviesvaardigheden richting management.
Procesregie over langdurige en complexe dossiers.
Risicobeheersing met directe financiële gevolgen voor KVK.
De functie overstijgt daarmee een puur administratieve of coördinerende rol en heeft een duidelijke professionele advies- en regiefunctie richting leidinggevenden.
De eisen
- 1Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO diploma in CROV
- 2Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Casemanager Verzuim
- 3Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met verzuim, WVP, ziektewet en WIA, AVG en privacywetgeving, complexe verzuimdossiers
- 4Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met YouForce
- 5Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met verzuimbegeleiding binnen grotere organisaties en coaching en begeleiding voor leidinggevenden
- 6Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met WVP, sociale zekerheid, arbeidsrecht
De wensen
- 1Kandidaat heeft een opleiding richting Register Care- en Casemanager (RCCM)
Hoe werkt het?
Aanvraag indienen
Dien je aanvraag in via het formulier op deze pagina.
Introductie
Bij een match introduceren we jouw profiel bij de opdrachtgever.
Aan de slag
Na akkoord ga je per direct aan de slag met je nieuwe opdracht.
Reageren kan tot en met 01-11-2026
Direct reageren
Vul het onderstaande formulier in en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
FAQ
Veelgestelde vragen
Het maximale uurtarief is €90 per uur.
Meer opdrachten
Deze opdracht is ingeschaald in schaal 11 van de CAO Rijk 2026. Salaris schaal 11 rijksoverheid