Projectleider SKIP

SKIP is een Brabantse preventieve beweging die zich inzet om de maatschappelijke norm rondom drugsgebruik blijvend te kantelen: drugsgebruik is niet normaal. Samen met gemeenten, GGD, politie, verslavingszorg, scholen en maatschappelijke partners werken we aan een gezonde en kansrijke leefomgeving voor jongeren en jongvolwassenen.

Sinds vorig jaar is SKIP uitgebreid naar West-Brabant. Voor de komende jaren ligt de opgave in het versterken van de lokale en regionale uitvoering, het structureel verankeren van SKIP binnen de betrokken organisaties en samenwerkingsverbanden en het voorbereiden van de verdere ontwikkeling van het programma, met het oog op mogelijke landelijke uitbreiding.

Hiervoor wordt een projectleider gezocht die zelfstandig verantwoordelijk is voor het uitwerken en opleveren van concrete resultaten op het gebied van gemeentelijke ondersteuning, programmaontwikkeling, samenwerking, monitoring, financiering en continuïteit.

De opdracht bestaat uit het realiseren van een samenhangend pakket aan resultaten waarmee SKIP beter uitvoerbaar, inhoudelijk sterker onderbouwd en organisatorisch en financieel toekomstbestendiger wordt. Je bepaalt zelfstandig de aanpak, fasering en benodigde activiteiten.

Een uitgewerkte en toepasbare werkwijze waarmee gemeenten gerichter worden ondersteund bij de uitvoering en doorontwikkeling van SKIP, met ten minste:

• Een campagnekalender waarin lopende en geplande campagnes, relevante contactmomenten en de samenhang tussen activiteiten inzichtelijk zijn gemaakt.
• Een voorstel voor een structurele overleg- en ondersteuningscyclus met gemeenten, inclusief check-ins, regionale bijeenkomsten en kennisuitwisseling.
• Een onderbouwde analyse van de aansluiting tussen de beoogde doelgroepen, de huidige activiteiten en de doelstelling om drugsgebruik te denormaliseren, inclusief aanbevelingen.
• Een uitgewerkt voorstel voor het beter verbinden van bestaande SKIP-interventies aan aanpalende thema's, waaronder alcoholgebruik en vapen.

Daarnaast een integraal en inhoudelijk onderbouwd plan voor de verdere ontwikkeling van SKIP, met ten minste:

• Een inhoudelijke ontwikkelrichting, gericht op concreet doelgedrag, de effectiviteit van interventies en gerichte ondersteuning van gemeenten.
• Een uitgewerkte aanpak voor de uitvoering van de SKIP-monitor in 2027 en de analyse en benutting van de resultaten in 2028, inclusief de financiële fasering.
• Een voorstel voor de rolverdeling tussen de betrokken partijen en voor de structurele organisatie en financiering van SKIP.
• Een meerjarig continuïteitsplan met concrete aanbevelingen, randvoorwaarden en vervolgstappen voor de structurele borging en eventuele verdere uitbreiding van SKIP.

• Hbo/wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een sociaal-maatschappelijke richting.
• Ervaring met projectcoördinatie en het werken in een netwerk van gemeenten, de rijksoverheid en maatschappelijke partners.
• Sterke communicatieve vaardigheden en organisatorisch talent.
• Affiniteit met preventie, gezondheid en maatschappelijke vraagstukken.
• Hands-on mentaliteit: je schakelt snel en houdt overzicht.

Gesprekken vinden plaats op 1 december.